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Estudio del Compromiso de los Empleados

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Las empresas pierden 350.000 millones de dólares al año por la falta de compromiso de sus empleados. La suya NO tiene por qué ser una de ellas.

Los empleados desmotivados y la alta rotación influyen en la productividad, el nivel de innovación y, en última instancia, el resultado económico de tu empresa. Nuestro documento Más Allá de las Reglas del Compromiso propone estrategias y tácticas eficaces para crear una cultura corporativa del compromiso:
 
• Conoce las ventajas que conlleva tener colaboradores motivados.
• Evita los errores que muchas empresas cometen.
• Aprenda consejos específicos para individuos, colaboradores, supervisores, el departamento de RR.HH. y directivos.
 
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